根據(jù)《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則(暫行)》(汕市人〔2009〕269號)、《進一步完善我市事業(yè)單位公開招聘制度有關規(guī)定的通知》(汕人社〔2013〕70號)、《關于轉發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》(汕人社〔2013〕84號)和《關于2015年汕頭市公辦中小學校公開招聘新教師有關工作的通知》(汕市教〔2015〕86號)等有關文件規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，經研究決定，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員104名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位和條件

　　(一)招聘崗位

　　本次招聘共104個崗位，其中綜合類40個，教育類51個，衛(wèi)生類13個。詳見《汕頭市濠江區(qū)2015年事業(yè)單位公開招聘崗位表》(附件1)。

　　(二)應聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.年齡35周歲以下(即1979年10月28日以后出生)，個別崗位因特殊需要，年齡放寬至45周歲以下(即1969年10月28日以后出生，詳見招聘崗位信息);

　　5.具備崗位所需的專業(yè)知識、專業(yè)技術職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、技能條件及其他要求，同時具備相應的學歷、學位、年齡要求，詳見《汕頭市濠江區(qū)2015年事業(yè)單位公開招聘崗位表》(附件1);

　　6.適應崗位要求的身體條件;

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(三)下列人員不得報考：

　　1. 受行政開除處分未滿五年或其他紀律處分正在處分期內的。

　　2. 曾因超生被有關單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。

　　3. 近兩年內在廣東省機關事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

　　4. 因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

　　5. 在讀的非應屆普通高等院校畢業(yè)生(2016年畢業(yè)生不列入本次招聘范圍)、現(xiàn)役軍人、機關事業(yè)單位見習期未滿的在編在職(崗)人員。

　　6. 聘用后即構成回避關系的。

　　7. 法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　二、崗位薪酬及相關待遇

　　獲聘人員納入事業(yè)單位編制管理，按有關規(guī)定享受相應的工資福利待遇。

　　三、報名辦法

　　(一)報名方式

　　報名采取現(xiàn)場報名方式，由區(qū)人社局、區(qū)教育局、區(qū)衛(wèi)計局對報考人員資格進行審查。

　　(二)報名時間、地點及所需資料

　　1.報名時間：2015年10月26日至28日(每天上午9：00—11：30，下午2：30—5：00)。

　　2.報名地點：濠江區(qū)人社局(汕頭市濠江區(qū)海旁路西門頭外濠江花園對面，原區(qū)勞動局)。聯(lián)系電話：0754-87375501。

　　3.報名所需材料(以下材料請統(tǒng)一用a4透明塑料袋裝好)：

　　(1)《汕頭市濠江區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件4，自貼照片，雙面打印);

　　(2)近期1寸正面免冠彩色照片2張(背面寫上姓名);

　　(3)本人身份證、戶口本原件及復印件;

　　(4)畢業(yè)證、學位證及其他相關證明材料原件及復印件，若要求工作經驗的需提供單位證明、勞動合同(或社保證明、工資發(fā)放憑證)的原件及復印件;港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考;

　　(5)報考教育類人員另需提供：就業(yè)推薦表和協(xié)議書(原件);教師資格證書(原件和復印件);畢業(yè)生就業(yè)報到證或暫緩就業(yè)協(xié)議書(原件和復印件);崗位表要求的相應從業(yè)資格證;

　　(6)國有企事業(yè)單位正式在職人員報考時需提供單位同意報考證明;

　　(7)屬政策性加分對象的(必須是服務期滿3年內，服務期滿時間為2012年10月28日至2015年10月28日)，需提供《廣東省“三支一扶”合格證書》或由市委組織部加蓋印章的《高校畢業(yè)生到農村任職工作證書》原件及復印件，以及《汕頭市濠江區(qū)2015年事業(yè)單位公開招聘人員獎(加)分申請表》(附件5)。

　　4.報名注意事項：

　　(1)每位報考者只可報考一個崗位;

　　(2)報考者所學專業(yè)與崗位要求是否一致，可參考《廣東省2015考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(附件2)及《中等職業(yè)學校專業(yè)目錄(2010年修訂)》(附件3)，學歷證書中的專業(yè)名稱后面有加括號的，以括號前的名稱作為專業(yè)要求的依據(jù);

　　(3)所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)，選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考的考生，需提供所學專業(yè)課程成績單(教務處蓋章)及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等相關材料，由區(qū)人社局進行報名資格初審;

　　(4)報名材料必須真實、準確，凡弄虛作假的，一經查實，即取消報考資格或聘用資格，并參照《公務員考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》進行處理;

　　(5)報考費用參照粵價函〔2013〕1499號文的收費標準，每名考生收取45元(具體交費方式及時間另行通知)。

　　(三)發(fā)放準考證

　　通過資格審核人員名單于報名結束后3個工作日內在網上公布。考生必須在規(guī)定時間內由本人持有效身份證原件到報名點領取筆試準考證。代領準考證需提供報考者及代領人身份證原件。逾期未領取準考證者視為自動放棄考試。

　　四、考試

　　考試包括筆試和面試。

　　(一)筆試

　　1.筆試科目：

　　本次筆試共分三類，滿分均為100分：

　　(1)衛(wèi)生類崗位筆試科目為：通用能力測試(衛(wèi)生類);

　　(2)教育類崗位筆試科目為：通用能力測試(教育類);

　　(3)綜合類崗位筆試科目為：通用能力測試(綜合類)。

　　每個科目分別測試從事本類別崗位應該具備的基本能力與基本素質，其中教育類考試內容主要：①教育學和教育心理學。主要測試應試者從事教育教學工作的有關知識和能力。②教育法和教師法。主要測試應試者對法律規(guī)定的教育基本制度、學校及其他教育機構和受教育者的權利、義務等以及對法律規(guī)定教師的權利、義務和有關教師管理等內容的理解和掌握程度。2.筆試時間為2015年11月15日上午9:00-10:30，每科目考試時間為90分鐘。具體筆試時間、地點以準考證為準。

　　3.筆試成績(不含政策性加分)必須達到最低控制分數(shù)線60分，低于60分者不得入圍面試。

　　4.屬政策性加分對象的，包括服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生、市選聘普通高校畢業(yè)生到農村(含農村社區(qū))擔任村(社區(qū))黨支部書記助理或村(居)委會主任助理等對象(必須在服務期滿3年內)，筆試成績加10分。

　　5.筆試總成績(即筆試成績+政策性加分)于筆試結束后10個工作日內在網上公布。

　　(二)面試

　　1.確定面試對象。根據(jù)汕人社〔2013〕70號文相關要求，面試對象按招考崗位擬招聘人數(shù)分段計算，具體計算函數(shù)為： 1、y=2x(1≤x≤3);2、y=1.5 x+1(3

　　筆試總成績相同時，并列進入面試。面試對象不足比例數(shù)的，按筆試成績達到最低控制分數(shù)線的人數(shù)確定。

　　2.面試名單及具體時間地點將在網上公布。

　　3.集中統(tǒng)一組織面試。面試主要采取結構化面試方式，實行統(tǒng)一命題，統(tǒng)一時間進行，面試時間每人15分鐘。考生參加面試時，必須同時攜帶準考證和身份證，證件攜帶不齊的考生不得參加面試。遲到、缺席或中途擅離考場視為放棄。

　　4.面試的考官組成結構和比例要求按《關于進一步完善我市事業(yè)單位公開招聘制度有關規(guī)定的通知》(汕人社〔2013〕70號)等有關規(guī)定執(zhí)行。

　　5.面試成績按100分計算，四舍五入保留小數(shù)點后兩位，面試必須達到最低控制分數(shù)線60分，低于60分者不得入圍體檢。

　　(三)考試總成績

　　面試結束后，按下列公式計算考試總成績：

　　考試總成績按筆試成績(含政策性加分)占60%、面試成績占40%的比例合成，四舍五入保留小數(shù)點后2位。依照考試總成績從高到低的順序，按招聘崗位擬招聘人數(shù)等額確定入圍人員名單。總成績相同的考生按筆試成績高低順序確定排名;如筆試成績仍然相同的，按面試主評委給分高低順序確定名次?？荚嚳偝煽冇诿嬖嚱Y束后5個工作日內在網上公布。

　　五、體檢

　　根據(jù)考試總成績從高到低排序，按招聘崗位1:1的比例確定體檢對象。

　　體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)和《關于調整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕134號)有關規(guī)定執(zhí)行，信息源:汕頭人才網_www.strcw.cn_雄鷹標志體檢費用本人自付。具體時間、地點另行通知。體檢不合格或體檢對象放棄的，按考試總成績分數(shù)由高到低依次遞補。

　　六、考察

　　對體檢合格者按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)有關規(guī)定執(zhí)行?？疾觳缓细窕蚩疾鞂ο蠓艞壍?，按考試總成績由高到低依次遞補進行體檢后再考察。

　　七、公示和聘用

　　對考察合格的擬聘用人員，在網上進行公示，公示時間7天。信息源:汕頭人才網_www.strcw.cn_雄鷹標志公示中發(fā)現(xiàn)問題的，取消聘用資格，可依次遞補人員。經公示無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到，逾期未報到的，取消聘用資格。聘用人員使用事業(yè)單位編制，受聘人員最低服務期限原則上不低于五年。

　　八、其他事項

　　招聘公告、筆試成績、面試成績、體檢對象、擬聘人選公示等事項按規(guī)定時間在濠江區(qū)人民政府網(www.haojiang.gov.cn)和濠江區(qū)人力資源和社會保障局網站(http://www.sthjrsj.gov.cn)公布?？荚嚬ぷ髯稍兟?lián)系電話： 87375501(區(qū)人社局人事管理股)。

　　招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。舉報信箱設在區(qū)人社局人事管理股，舉報電話為：87363875(區(qū)委組織部)、87375501(區(qū)人社局)。

　　招聘工作未盡事宜由濠江區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員工作領導小組研究決定。　

　　中共汕頭市濠江區(qū)委組織部

　　汕頭市濠江區(qū)人力資源和社會保障局

　　2015年10月12日